5 bonnes raisons de googleliser les recruteurs et leur entreprise avant un entretien C’est prouvé, plus de la moitié des recruteurs googlelisent leurs candidats selon des études réalisées l’an dernier. Les recruteurs n’hésitent pas à se renseigner via les réseaux sociaux, aussi bien professionnels que personnels (attention aux photos et infos postées sur Facebook […]
90% des étudiants et jeunes diplômés ont un compte LinkedIn. Pourtant, on voit encore trop souvent les mêmes erreurs dans l’utilisation de ce réseau social professionnel qui peut te rapporter gros si tu l’utilises bien ! (Tu n’as pas le temps de lire cet article? Pas de panique ! Voici un bref résumé juste pour toi 🙂 ) […]
Comment créer un réseau professionnel quand on est encore étudiant ? Comment développer et entretenir son réseau pro ? Pour obtenir un stage ou un emploi, rien de plus important que le diplôme… et le réseau ! C’est ce que montre le sociologue français Michel Forsé à travers ses travaux sur les réseaux professionnels. Toutefois, en […]
Recrutement des digital natives, quels canaux utiliser ? Comment recruter les étudiants et jeunes diplômés ? Quels canaux de recrutement digital privilégier pour recruter des jeunes diplômés ? Le recrutement en 2016 est omnicanal : les entreprises offrent à leurs nouvelles recrues des expériences de recrutement inédites. Serious Games, réseaux sociaux, applis mobiles… mettent à l’honneur le recrutement […]