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Catégorie : Expérience candidat

Accueil, Actualités, Expérience candidat, Relations écoles Posted on6 mai 2019

Seekube lance une nouvelle plateforme pour permettre aux 18-30 ans de trouver l’entreprise de leurs rêves

Depuis 5 ans, nous avons accompagné 400 entreprises et plus de 200 000 candidats dans leur recherche de stage et d’emploi. Dans un contexte où…

Accueil, Expérience candidat, Témoignages Posted on21 mars 201921 mars 2019

20 candidats racontent ce qu’ils attendent de leur recherche d’emploi

Qu’est-ce qu’être un candidat en 2019 ? A quoi ressemble une recherche d’emploi aujourd’hui ? Qu’est-ce qu’on attend du monde du travail quand on a…

Accueil, Expérience candidat Posted on7 mars 20197 mars 2019

Quelles techniques marketing pour booster votre recrutement ?

Il existe de nombreuses similitudes entre marketing et recrutement. Le recruteur cherche à “vendre” un poste à un candidat, tandis que le commercial vend un…

A l'image de la série Sherlock, le recruteur doit être capable de décrypter les informations livrées par son interlocuteur.
Entreprise, Expérience candidat Posted on19 février 2019

Trois informations stratégiques à identifier pendant un entretien de recrutement

L’entretien de recrutement est avant tout l’occasion d’apprendre à connaître le candidat qui postule dans votre entreprise, et d’évaluer ses compétences et aptitudes pour rejoindre…

Accueil, Articles, Entreprise, Expérience candidat, Relations écoles Posted on24 janvier 201919 février 2019

Lean Recrutement – Comment rendre votre process de recrutement plus performant ?

« Faire simple est certainement l’objectif le plus sophistiqué du monde » (Steve Jobs).  Alors que toutes les entreprises aujourd’hui souhaitent « devenir plus agiles », « construire une culture…

Accueil, Expérience candidat Posted on10 janvier 201919 février 2019

Les 7 tendances du recrutement en 2019

« On surestime souvent les effets des changements à venir dans les deux prochaines années, alors qu’on sous-estime ceux qui se produiront dans les 10 ans »…

Accueil, Expérience candidat Posted on22 novembre 201819 février 2019

Le top 16 des méthodes de recrutement les plus originales

Une expérience de recrutement originale, c’est un véritable moyen de se différencier ! On marque les candidats, on crée le buzz, on rafraîchit son image…

Accueil, Expérience candidat Posted on29 octobre 2018

Comment mesurer votre marque employeur auprès de vos candidats ?

Si vous déployez des actions de marque employeur orientés vers les étudiants ou jeunes diplômés, il y a de bonnes chances que vous vouliez savoir…

Expérience candidat Posted on12 septembre 2018

Les 7 clés d’une expérience de recrutement marquante

Il ne suffit plus d’avoir un poste vacant pour attirer de bons candidats. A l’heure de la marque employeur et des médias sociaux, les recruteurs…

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